在經濟全球化快速發展的今天，企業面臨的發展環境日益復雜，如何提高風險管理意識，建立風險管理機制，有效防范和降低經營風險帶來的沖擊，保障企業可持續、高質量發展，實現經營戰略目標，是每一個企業管理者必須思考和重視的問題。

       3月26日-28日，我院“長青計劃”第四次經營人才集訓在南京順利舉行。本次集訓以“企業經營風險分析與系統防范”為主題，由松下（中國）前總裁、零牌木元塾塾長木元哲老師，零牌顧問機構董事長、技術導師祖林老師聯袂主講，帶領學員們領略“居安思危、持續經營”的藝術。
       兩位導師通過講解日本企業的危機處理案例，引導大家理解在企業經營中“險在何處”，理清風險與危機的關系，從而樹立起防范風險、持續經營的經營理念。

       在課堂中，學員們在導師的引導和案例啟發下，結合自己企業的實際問題展開討論，全面分析企業經營中的各類風險。木元哲老師分享了很多在松下工作時的親身經歷，深入淺出地分析了實踐案例，讓大家充分認識內外部環境潛在風險和業務流程潛在風險。同時，木元哲老師也針對風險要因講授了相應的評價和防范方法。
       通過實戰學習，大家掌握了企業經營風險的系統防范方法以及風險管理體制的構建。導師們還介紹了BCP （事業繼續計劃）編制、公司治理組織變革等理念和案例，給大家帶來很多關于企業經營思維的啟發，對強化管理者風險意識，拓寬風險管理的視野，不斷提升企業風險控制能力起到了促進作用。
       本次集訓除主題課程外，還進行了經營實踐課題階段性成果發表及交流、“長青計劃”班歌《為夢燃燒》錄制、《創新與企業家精神》讀書分享等活動。